Czy da się zacząć pracę w IT bez doświadczenia?

BLOG-ART-05_30.06

W ostatnich latach IT stało się najbardziej popularną branżą na rynku. Wielu osobom wydaje się, że aby rozpocząć karierę w tym sektorze, trzeba mieć już jakieś doświadczenie. Czy rzeczywiście jest to warunek konieczny?

Odpowiedź brzmi: NIE. Choć posiadanie doświadczenia zawsze jest mile widziane, to jednak nie jest ono jedynym kryterium branym pod uwagę przy rekrutacji. Poznajcie sposoby na wejście do branży IT.

Zdobycie podstawowej wiedzy i umiejętności
Przede wszystkim ważne jest, aby zdobyć podstawową wiedzę z zakresu informatyki i programowania. Można to zrobić poprzez ukończenie kursów online lub szkoleń, które są dostępne za darmo lub za niewielką opłatą.

Nauczenie się języków programowania
W branży IT dobrze jest znać co najmniej jeden język programowania. Popularne języki, takie jak Python, Java czy C++, mogą być dobrym wyborem na początek.

Tworzenie portfolio projektów
Aby pokazać swoje umiejętności potencjalnemu pracodawcy, warto stworzyć portfolio zawierające przykłady własnych projektów. Można je tworzyć podczas nauki, na przykład na potrzeby kursów online.

Poszukiwanie pracy jako stażysta lub junior developer
Wiele firm oferuje stanowiska dla stażystów lub junior developerów, którzy mogą zdobywać pierwsze doświadczenie zawodowe pod okiem bardziej doświadczonych kolegów.

Networking
Budowanie swojej sieci kontaktów z osobami z IT jest bardzo ważne! Możesz to robić poprzez udział w spotkaniach branżowych, wymianę doświadczeń z innymi programistami czy udział w grupach dyskusyjnych online.

Determinacja i ciągły rozwój
Ostatecznie, istotne jest, aby pokazać swoją determinację i chęć ciągłego rozwijania swoich umiejętności. Pracodawcy szukają osób ambitnych i zaangażowanych, co jest istotne w branży IT, gdzie konkurencja jest bardzo duża.

Choć posiadanie doświadczenia jest mile widziane, to jednak nie jest ono jedynym kryterium branym pod uwagę przy rekrutacji. Firmy IT szukają przede wszystkim osób z pasją do technologii i chęcią ciągłego rozwoju. Dlatego osoby bez doświadczenia, ale z zainteresowaniem i chęcią do nauki, mają szansę na znalezienie pracy w branży IT.

O autorze

Natalia Prochowska

IT Content Expert | Social Media Manager

Podobne artykuły

pl_PLPL

Key Account Manager

Dział HANDLOWY

Forma zatrudnienia: B2B, UoP

Doświadczenie: Minimum 2 lata w sprzedaży

Miejsce pracy: Stacjonarnie w siedzibie firmy/ Hybrydowo

Oferta
Aplikuj

Opis stanowiska:

  • Obsługa kluczowych Klientów i aktywne pozyskiwanie nowych Partnerów biznesowych,
  • Dbałość o utrzymywanie relacji na najwyższym poziomie – traktujemy Klienta tak jak sami chcielibyśmy być traktowani 😊
  • Pozyskiwanie wysokobudżetowych projektów IT,
  • Badanie i kreowanie potrzeb Klientów w zakresie całej oferty firmy,
  • Prowadzenie procesu sprzedaży od zapytania po złożenie oferty – prezentacje handlowe, kalkulacje cenowe, ofertowanie, negocjacje umów i negocjacje cenowe,
  • Monitorowanie rynku – bo wiemy, że warto być na bieżąco w zakresie działania konkurencji, cen, oferowanych usług oraz potencjalnych klientów,
  • Realizowanie założonych planów sprzedaży,

Wymagania:

  • Doskonała znajomość wybranego segmentu rynku – masz już zbudowane pewne relacje w danym sektorze 👥,
  • Umiejętność budowania relacji z Klientem na szczeblu zarządczym,
  • Posiadanie wiedzy z zakresu rozwiązań infrastrukturalnych i software’u wspomagającego decyzje biznesowe,
  • Otwartość do wystąpień przed kamerą oraz umiejętność przemawiania podczas konferencji i innych wydarzeń branżowych – mile widziane
  • Cenimy osoby zaangażowane, nastawione na osiągnięcie celu oraz samodzielne!

Ta strona korzysta z ciasteczek, aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie.

Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie.